国家电网公司第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育全面开展以来，各单位各级党委把开展第二批主题教育作为重要政治任务，切实履行职责，抓好组织领导，从严从实整改问题，确保主题教育取得实效。

天津滨海供电公司

天津滨海供电公司党委扎实抓好学习教育，在党委理论中心组学习中全面系统读原文、深入思考学原著、结合实际悟原理，不断加深对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解。

牢固树立问题导向、成效导向，将主题教育与该公司“两工程一计划”“两网融合”等重难点任务结合起来，把“边学边查边改”贯穿始终。

结合巡视巡察、调查研究、群众反映等形成问题清单，明确责任领导和责任部门，制定整改措施，规定整改时限、预期成效，坚决杜绝形式主义。领导班子成员聚焦5类调研清单，深入基层一线调研协调解决难点问题，500千伏吴静线等一批阻滞电网发展的历史遗留工程取得重大突破，规范车辆和停车管理，常年以来职工反映的停车难问题得以有效解决。

河北石家庄供电公司

河北石家庄供电公司党委聚焦主题扎实抓好学习教育，创新开展覆盖全面的“三懂三过硬”支部书记素质提升主题实践。

建机制，落实积分制管理，对参培人员根据学习纪律、生活纪律以及课堂表现等方面进行积分考评，得分纳入年度支部书记述职评价。

重质量，开展复合式教学，创新实施“讲授、研讨、分享、点评”四步教学模式，每天的课程安排1~2次集中研讨，交流工作经验，分享课后心得，启迪思维，碰撞思想，促进工作改进和提升。

抓成效，突出课题化实践，将支部书记围绕中心抓党建情况作为课题任务，先后组织3批成果发布会，集中发布59项课题，提高了运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力，为主题教育的扎实开展奠定了坚实基础。

河北雄安新区供电公司

河北雄安新区供电公司注重将理论学习与专项活动相结合，明确6个专题学习内容，编制理论学习里程碑计划，推动集中学习、网络自学全面展开。广泛开展爱国主义教育、革命传统教育、先进典型教育及廉洁警示教育，通过组织升旗仪式、观看国庆阅兵、拍摄向祖国献礼主题MV增强爱国主义信仰，开展观摩红色教育基地、祭奠革命先烈等活动感悟党的初心和使命，组织服务新区征迁安置群众等特色志愿服务活动，在为民服务解难题的实际行动中推动主题教育取得实效。

冀北唐山供电公司

冀北唐山供电公司党委结合实际情况，对开展第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育作安排部署。领会精神实质，做到部署“求快”。该公司党委迅速成立主题教育领导小组指导组，下设办公室和3个工作组，全面领导主题教育开展，同时要求各基层党支部成立相应领导机构，配齐配强骨干力量，做到机制到位、机构到位、人员到位，负责对10个县供电公司主题教育开展情况进行督促指导，确保主题教育深入推进、取得实效。

精心编制方案，做到开局“求实”。该公司党委要求各县公司迅速成立领导机构，配齐配强骨干工作力量，结合本单位实际认真编制实施方案，制定学习安排时刻表谋划，确保整个主题教育扎实有序推进中市县同频共振。

强化理论武装，做到学习“求真”。该公司党委开展为期5天的读书班，确保在领导干部做到中先学一步、学深一层，以深化学习坚定信仰，感悟初心，在学懂弄通做实上下真功夫。

统筹安排实施，做到组织“求严”。该公司党委加强督促指导，成立2个指导组，分别对各单位开展主题教育进行督促指导，及时指出存在问题、提出整改建议，确保主题教育不偏不虚、落到实处。

精准研究谋划，做到推进“求深”。结合加快主题教育阵地建设，精心策划系列配套活动，充分运用报刊、网站等媒介，加强正面宣传和舆论引导，营造浓厚的氛围，真正做到网络上有专栏、视频上有声音、报纸上有文字、橱窗上有展示、微信里有动态、工作中有简报。

山西太原供电公司

山西太原供电公司在第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育中注重实效促进提升。持续深化党员服务队、责任区、示范岗创建，引导广大党员在安全生产、优质服务、“亮旗工程”等重点领域，在重大活动保电、迎峰度冬等急难险重任务中强化责任担当，充分发挥先锋模范作用，实现“一深化两提升”（深化“亮旗工程”，提升领导干部素质和为民服务水平），把学习成果转化为践行初心使命、服务地方经济发展、推进“三型两网”世界一流能源互联网企业建设的强大动力。

山东济南供电公司

山东济南供电公司集中6天时间举办领导干部专题读书班，通过领导领读带学、专家辅导学、现场参观学、研讨交流学等形式，依托长清大峰山党性教育基地、山东省廉政教育馆等，开展革命传统教育、形势政策教育、先进典型教育和廉洁警示教育。积极结合党委结对共建，与鲁能体育联合举办党支部书记培训班，持续推进“理论+实践+观摩+评价”党支部书记立体培训模式。运用党建微信平台，推出济电“党史记忆”公开课，推动6期党史故事100讲，持续掀起全员“大学习”热潮。坚持问题导向，坚持“开门”搞教育，开通“专业直通车”，融合安全生产、优化营商环境等中心工作，开展“对标对表”专业自查、“问诊把脉”专家指导和“支部亮旗”短板攻坚，从制约企业和电网发展的问题入手，确定短板攻坚重点课题，以项目化方式重点攻关，向问题叫板，让群众叫好，着力解决长期想解决但没解决的问题，牢牢牵住整改落实的“牛鼻子”，以自我革命精神，扎实推进问题整改，持续推动主题教育往深里走、往心里走、往实里落。

山东青岛供电公司

山东青岛供电公司扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，落实“守初心、担使命，找差距、抓落实”总要求，将学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿全过程，坚持“三个一”统筹推进主题教育四项举措。

“一体化”推进学习教育。坚持“上下一体”，领导干部带头学，全员全面深入学；坚持“市县一体”，市县供电公司同步学，比拼赶超比着学，市县全力推动学习教育出实效；坚持“内外一体”，带动外委单位学，联合联创单位学，发挥“三级联创”作用，推进学习教育共融、共进、共提升。

“一竿子”到底调查研究。坚持调查接地气、现场看实况、研究有深度，入一线、去前沿，接地气、通下情，切实摸清真实情况、解决实际问题。

“一刀切”剖析检视问题。该公司上下挂图对标，列项对表，刀刃向内，清单作战。党员干部红脸出汗挖痛点，对标对表找不足。

上海浦东供电公司

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上海浦东供电公司党委围绕主题教育“五句话”目标，深入学、扎实做。

一是强化学习引领。紧盯主题教育主线，发挥上海党的诞生地红色资源优势，挖掘浦电创业百年历史积淀，通过“红色场馆打卡学、集中研讨思辨学、主题活动实践学”等方式，让党员学出信仰、干出忠诚、亮出担当。

二是深化对标找差。积极响应上海自贸区临港新片区发展需求，主动上门听取政府、客户需求建议，攻坚推进特斯拉等重大供电配套保障，全力确保新片区“六大硬核”产业发展能源需求。

三是突出党性锤炼。始终坚持“初心引领”，深入推进“党建+”项目，打造“智慧能源第一村”引领乡村能源变革，完成与70家乡村党组织共建能源服务圈协议签订，成为沪上首家响应上海市委护航进博倡议的供电企业，员工谢邦鹏获得第七届全国道德模范提名奖，红色先锋力量奔涌。

江苏南京供电公司

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江苏南京供电公司聚焦主题主线，结合实际，扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育。编制一清单一手册，细化重点任务46项，分市、县、基层三层开展专题培训，配发学习书目5000余册，为主题教育顺利推进提供指导。深化党代表工作室网格化建设，引入“党代表+驻室+联系点”机制，围绕基层减负、改革发展和群众急需解决的难点、热点问题，开展集中研讨、调查研究，充分征求意见，切实落实整改。传承“雨花英烈精神”，开展革命传统现场教学，丰富读书班形式，增强主题教育感染力。发挥“名人堂”典型示范效应，举办道德模范入堂仪式、全国道德模范提名奖获得者陈德风事迹宣讲会，引导激励广大党员投入到泛在电力物联网建设和能源服务实践，在工作中检验主题教育成果。

江苏苏州供电公司

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江苏苏州供电公司紧扣为民服务解难题的目标，以客户需求为导向，探索构建现代服务体系，突出主题教育的实际实效。该公司聚焦优化营商环境的具体任务，在充分调查研究的基础上，在全省范围率先提出“前台业务融合、中台业务支撑、后台管理高效”的营销业务重构思路，由专业化运营模式转变为区域化运营模式。通过打破专业界限，深化营配贯通，压缩服务链条，推动业务流程“精”“简”“并”，真正实现各类业务的“一口对外”和“一站式服务”，正逐步为全市557万客户打造需求全专业响应、客户全周期服务、业务全流程管控的客户服务新形态。

江苏无锡供电公司

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江苏无锡供电公司严格贯彻落实主题教育“守初心、担使命、找差距、抓落实”总要求，自上而下广泛开展形式多样、内容充实的学习教育活动，通过组织集中学习、读书班、专题党课、实景教育等丰富学习形式，提升学习成效。该公司自党委至基层党组，全面组织自查自纠，对照各类巡查检查典型问题，梳理查找存在不足和薄弱环节。制作主题教育手册，梳理重点工作任务清单，明确各重点环节和具体安排，确保此次主题教育扎实推进。

浙江杭州供电公司

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浙江杭州供电公司扎实推进主题教育。

一是突出深真准实。坚持“标准不降、力度不减”，制定“1+6”工作方案，即1个总体方案、为民服务等6个专项子方案，列出领导班子47项任务清单、基层支部及党员19项任务清单，以“深真准实”态度做好主题教育四个环节。

二是突出分层分类。成立3个主题教育指导组，实施分层分类指导和常态现场督导。推行指导组“老带新”模式，以领导干部为组长，配置1名88后青年人才，促进优秀青年长大成才。

三是突出关键少数。以领导干部“关键少数”带动“绝大多数”投身主题教育，通过每周研讨式理论学习、杭州党史馆沉浸式学习、先进典型对标式学习等方式牢筑忠诚品质；聚焦人才培育等重点工作，由班子牵头推进12项专题调研，确保主题教育见实效。

四是突出找差破难。坚持学思践悟知行合一，强调主题教育实践性，深度结合服务“四个杭州”等六大重点，推出了营商环境再提升、推进下姜村“乡村振兴、电力先行”工作、那曲电力建设帮扶等一系列实打实举措，实现主题教育和中心工作两促进两提升。

浙江宁波供电公司

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浙江宁波供电公司党委聚焦学习主题主线，突出抓好领导班子和领导干部，坚持“三种学”力促学习教育再深化。

抓牢书目标注学。进一步明确领导班子和领导干部必读书目和自学内容，在坚持每天固定1小时自学的基础上，全面通读、字字细读，在原文书目上圈要点、做标记、写标注，把重要语句摘抄出来深入理解并融入工作实践，实现思想“再充电”、精神“再补钙”。

围绕主题细致学。制定月、周、日三级学习计划，实现月有专题、周有计划、日有重点。抓住《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等重点内容，把不同书目的相近主题分列整理，再归纳读书专题，再细化学习进度。每周明确个人自学和集中学习内容，把每天的学习内容列出清单，逐项逐条学，确保学习方向明确、要求清晰、重点突出。

聚焦热点延伸学。组织中心组专题辅导报告和每周“甬电夜讲堂”，发挥省公司“书记开讲”微党课资源库作用，丰富学习载体。加深对“四个革命、一个合作”战略内涵